CONTATTI

Recruiting

Siamo alla continua ricerca di storie di successo, alle quali si affianca con professionalità, attenzione e strategia. Con lo stesso approccio ci dedichiamo anche alla ricerca di nuovi collaboratori e professionisti del settore, ai quali offriamo grande passione, frequenti occasioni di formazione e concreti piani di crescita, orientati alla conquista di una vera e propria professione.

Assieme a tutti i nostri collaboratori condividiamo quotidianamente la ricerca dell'eccellenza nel rispetto di radicati valori etici, di progetti personali quanto aziendali e di un sano desiderio di crescita.

Il minimo comun denominatore all’interno dei nostri team è rappresentato da motivazione, curiosità, propensione al lavoro in squadra ed interesse ad instaurare rapporti duraturi.

Se anche tu condividi questi nostri obiettivi, inviaci il tuo curriculum vitae a recruiting@glp.eu, specificando nell'oggetto la posizione o il settore d'interesse.

 

Posizioni aperte

Sede di Udine

Ingegnere settore Brevetti

Operiamo nel campo della Proprietà Intellettuale da oltre 50 anni e, con l’obiettivo di sviluppare ulteriormente il nostro Team Brevetti, ricerchiamo nuovi talenti determinati ad intraprendere un percorso altamente professionalizzante e duraturo nel tempo.

Offriamo un’ottima opportunità: affiancato sin dal primo giorno, il Collaboratore entrerà in contatto con le realtà che guidano l’innovazione tecnologica del panorama internazionale, intraprendendo un percorso di apprendimento che gli permetterà di maturare competenze per svolgere la professione di Mandatario di Brevetto.

Welfare aziendale, formazione continua e ad hoc, un ambiente di prestigio, possibilità di crescita e un Team affiatato sono solo alcuni dei benefit che possiamo citare in questa fase di selezione.

Il Team Brevetti si contraddistingue per determinazione, curiosità, precisione operativa e completezza nei contenuti: qualità che ci hanno permesso di raggiungere livelli di eccellenza riconosciuti internazionalmente, mantenendo il Cliente sempre al centro del nostro business.

Le responsabilità di un Ingegnere Brevetti:

  • valutare la brevettabilità di idee innovative e condurre ricerche su invenzioni;
  • scrivere e depositare domande di brevetto dei campi più disparati del panorama innovativo internazionale;
  • assistere nelle procedure di esame per la concessione di un brevetto;
  • rappresentare i Clienti nelle procedure di opposizione;
  • analizzare la strategia tecnologica del Cliente e della concorrenza, sia per singoli brevetti che per portafogli;
  • revisionare i documenti tecnici necessari al caso.

I nostri requisiti:

  • laurea in Ingegneria (elettrica, elettronica, telecomunicazioni, meccanica o affini) oppure fisica;
  • eccellenti competenze analitiche e abilità di problem-solving;
  • ottime doti di comunicazione, sia scritta che verbale, in lingua italiana ed inglese;
  • capacità di lavorare in maniera autonoma e/o in Team;
  • attenzione ai dettagli e abilità nel gestire più attività contemporaneamente in un ambiente dinamico dove i ritmi sono incalzanti;
  • conoscenza approfondita di Microsoft Office Suite e software di disegno;
  • altissima motivazione ad apprendere tutte le competenze necessarie al settore IP.

Ready to start?
Se riesci ad identificarti in ciò che hai letto e se sei un appassionato di tecnologia ed innovazione, inviaci la tua candidatura e vieni a conoscere il nostro Team, non vediamo l’ora di ascoltare la tua storia e condividere con te i nostri valori fondanti.

recruiting@glp.eu

Disegnatore tecnico / Progettista

Il nostro obiettivo è fornire al cliente un servizio completo e di qualità, garantendogli il nostro affiancamento in ogni fase di sviluppo della sua invenzione. Ogni nuova idea, ogni nuovo brevetto deve raccogliere in sé la professionalità e la competenza dei nostri consulenti assieme a quella di altri specialisti e tecnici.
Orientati a qualificare ed ingrandire la squadra dei nostri professionisti, siamo alla ricerca di un/a candidato/a che dimostri:

  • ottima conoscenza ed utilizzo dei principali software di modellazione (2D, eventualmente 3D)
  • diploma e/o specializzazione ad indirizzo tecnico/meccanico
  • conoscenza delle basi teoriche della meccanica e della tecnologia delle lavorazioni meccaniche
  • brevi esperienze nel campo della progettazione e del disegno tecnico/industriale
  • conoscenza della lingua inglese (livello B2)
  • precisione operativa e comunicativa
  • capacità di lavorare in team, secondo obiettivi singoli e di gruppo

In stretta collaborazione con i nostri consulenti in brevetti e modelli, e con tutto il reparto dedicato, al/alla candidato/a verranno assegnati compiti di:

  • realizzare, in 2D, modelli, disegni, schemi e progetti con viste complessive e/o viste di particolari, prevalentemente meccanici, sulla base delle specifiche tecniche ottenute dai propri responsabili o dal cliente stesso
  • partecipare agli incontri di presentazione e di discussione dell’invenzione con i clienti, in affiancamento al consulente in brevetti
  • rielaborare e sviluppare bozze e modelli di disegni già esistenti, applicando procedure e configurazioni tecniche di competenza, compresa trasformazione di disegni da 3D a 2D
  • analizzare le caratteristiche tecniche e funzionali di un prodotto nuovo e innovativo, con successivo sviluppo del modello grafico (in bidimensione) con il supporto del consulente in brevetti
  • documentare le attività di progettazione
  • eseguire depositi di domande di brevetto

Il/La candidato/a verrà gradualmente introdotto alle procedure aziendali, garantendogli in breve tempo autonomia operativa e lo sviluppo di competenze comunicative, oltre che tecniche. Si inserirà in un team giovane e qualificato, dedicandosi, in coordinamento con il responsabile di settore e con altri colleghi, a tutte le attività di disegno, modellazione e progetto grafico.

recruiting@glp.eu

IP Legal Specialist

GLP crede fortemente nel gioco di squadra e nella collaborazione tra i propri professionisti. L'esperienza, la conoscenza e la preparazione sono elementi che spingono i professionisti al confronto continuo. Con la finalità di rafforzare e qualificare maggiormente il team dedicato alle attività legali e para-legali, GLP oggi è alla ricerca di un nuovo collaboratore che voglia applicarsi e specializzarsi nel mondo IP.

In particolare, il/la collaboratore/collaboratrice dimostra:

  • percorso e/o laurea in Giurisprudenza (o affini)
  • ottima conoscenza, parlata e scritta, della lingua inglese (B2/C1)
  • pregressa esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente all'estero, in contesti aziendali o realtà professionali
  • gestione delle priorità e lavoro per scadenze
  • attitudine e precisione comunicativa
  • capacità di ricerca e di approfondimento autonomo
  • ottime abilità organizzative

Seppur in assenza di esperienza pregressa specifica nel settore, il/la candidato/a si occuperà di:

  • assistere e supportare i professionisti negli aspetti strettamente legali della consulenza
  • gestire con graduale e crescente autonomia le pratiche in materia di proprietà intellettuale
  • affiancare il Cliente in relazione alle possibili strategie e/o controversie da considerare
  • controllare, strutturare e modificare contratti
  • gestire i documenti in e out Cliente
  • mediare il contatto tra gli Avvocati esterni ed il Cliente
  • mantenere e coltivare il rapporto con il Cliente, anche per attività di formazione

Con l'obiettivo di mirare ad una graduale autonomia operativa e ad una competenza sempre più strutturata, il /la candidato/a sarà inserito in un team giovane e competente, il quale lo supporterà nell'acquisizione di un vero e proprio metodo di lavoro.

recruiting@glp.eu

Paralegal – settore Brevetti

La vita di un brevetto non termina nella fase di deposito, bensì si sviluppa negli anni a seguire secondo criteri normativi quanto strategici per i nostri clienti. Questo aspetto avvalora la figura del Paralegal, il quale in GLP si specializza e si occupa di sviluppare un servizio consulenziale sulla prosecution del brevetto stesso, in stretta collaborazione con le figure dei Consulenti ed orientandosi alla soddisfazione del cliente.

Siamo infatti alla ricerca di giovani candidati che presentino:

  • diploma o titolo di laurea in ambito linguistico o economico/commerciale
  • ottima conoscenza, scritta e parlata, della lingua inglese (livello B2/C1)
  • conoscenza di una seconda lingua straniera (titolo preferenziale)
  • ottime abilità organizzative e gestione delle priorità
  • organizzazione del lavoro secondo obiettivi e scadenze
  • buone attitudini comunicative e relazionali
  • orientamento al lavoro in team
  • precisione operativa

Seppur in assenza di esperienza pregressa specifica nel settore, il/la candidato/a si occuperà di:

  • gestire le pratiche e la documentazione in lingua (prevalentemente inglese)
  • acquisire ed approfondire norme e legislazioni specifiche per i paesi in corrispondenza
  • pianificare il proprio lavoro secondo scadenze ufficiali
  • sviluppare, mantenere e curare la corrispondenza con il Cliente Estero
  • rapportarsi quotidianamente con gli Enti preposti del settore
  • collaborare con il proprio team per il raggiungimento di obiettivi di settore
  • gestione documentale e preparazione di preventivi

All'interno di un contesto internazionale ed in collaborazione con professionisti nel settore della Consulenza in Proprietà Intellettuale, il/la candidato/a avrà la possibilità di acquisire nuove conoscenze e competenze che nel tempo gli permetteranno di evolvere a vero e proprio esperto del settore.

recruiting@glp.eu

Impiegato/a amministrativo Senior

Al fine di rafforzare il team dedicato, GLP è alla ricerca di nuovi specialisti dell'amministrazione e della contabilità. L'obiettivo è rafforzare il reparto in previsione di nuove potenzialità di crescita e di slancio verso progetti sfidanti e di lungo termine.

Siamo pertanto alla ricerca di un/una candidato/a che dimostri:

  • percorso di studi economico/amministrativo – Diploma o Laurea
  • esperienza pregressa di almeno 2-3 anni all'interno di contesti o uffici amministrativi, con particolare interesse agli adempimenti fiscali
  • conoscenza avanza della lingua inglese (B2/C1)
  • rispetto delle scadenze e orientamento agli obiettivi
  • capacità di lavorare in team e capacità di coordinamento di piccoli gruppi
  • precisione operativa e comunicativa

Il/la candidato/a si inserirà all'interno del reparto come supporto diretto alla Responsabile, con la quale coordinerà in seconda linea le diverse attività di competenza.

Nello specifico si dedicherà a:

  • Adempimenti fiscali annuali e periodici (F24 – Comunicazione Li.pe – Intrastat – Esterometro – CU - 770 – Dichiarazione IVA, ecc.)
  • Revisione di bilancio, scritture di assestamento, operazioni di chiusura d'esercizio civilistico e fiscale
  • Caricamento movimenti bancari, riconciliazioni e quadrature
  • Gestione e registrazione Pagamenti e Incassi Italia/Estero (giornalieri, mensili)
  • Registrazione fatturazione passiva Italia/Estero
  • Predisposizione di situazioni periodiche e analisi di bilancio
  • Gestione degli archivi amministrativi

Il/la candidato/a selezionato/a seguirà un inserimento graduale e ben strutturato, affinché possa velocemente conoscere la struttura aziendale ed i processi GLP. Tale percorso permetterà di acquisire graduale autonomia operativa e competenze sempre più strutturate, all'interno di un team giovane e competente.

recruiting@glp.eu

Impiegato/a amministrativo – ciclo attivo

Il cliente è per noi centrale e la sua soddisfazione è il nostro obiettivo, dal primo incontro fino alla chiusura dell'incarico. Per questo GLP ha deciso di rafforzare il reparto Fatturazione, il quale, coordinandosi con i reparti operativi, monitora i processi interni e trasmette al cliente quanto svolto durante la nostra consulenza, legittimando il suo investimento.

Siamo pertanto alla ricerca di un/una candidato/a che dimostri:

  • percorso di studi economico/amministrativo
  • esperienza pregressa, seppur minima, all'interno di uffici o contesti amministrativi (conoscenza della contabilità base)
  • conoscenza avanza della lingua inglese (B2/C1)
  • capacità di lavoro secondo scadenze
  • doti relazionali e di leadership
  • precisione operativa e comunicativa
  • desiderio di rapportarsi con un contesto dall'approccio internazionale

Il/La candidato/a si occuperà di:

  • fatturazione attiva Italia/Estero e relativi adempimenti fiscali
  • tenuta scadenziario clienti e recupero crediti
  • fatturazione passiva e registrazione fatture d'acquisto per clienti esteri
  • registrazione e verifica dei dati relativi ai Clienti
  • reportistica e relazioni di controllo sulla gestione del fatturato
  • attività di controllo ore a costi produttivi
  • gestione documentale

Viene previsto un piano d'inserimento strutturato, attraverso il quale il/la candidato/a potrà introdursi al settore IP, al contesto aziendale ed ai processi di Glp. Tale percorso permette di acquisire graduale autonomia operativa e competenze sempre più strutturate, all'interno di un team di grande esperienza nella specifica mansione.

recruiting@glp.eu

Paralegal – settore Marchi e Modelli

La consulenza nel settore della proprietà intellettuale si arricchisce in ordine alla specializzazione e all'aggiornamento continuo dei professionisti che vi si dedicano. GLP è perciò oggi alla ricerca di giovani candidati che vogliano applicarsi e qualificarsi nello specifico settore dei marchi e modelli,  focalizzando la propria attività agli aspetti legali della consulenza.

Siamo quindi alla ricerca di giovani candidati che presentino:

  • titolo di laurea in Scienze giuridiche o Giurisprudenza
  • ottima conoscenza, scritta e parlata, della lingua inglese (livello B2/C1)
  • ottime abilità organizzative e gestione delle priorità
  • capacità di lavoro per processi e secondo scadenze
  • buone attitudini comunicative e relazionali
  • orientamento al lavoro in team
  • precisione e velocità operativa

Seppur in assenza di esperienza pregressa specifica nel settore, il/la candidato/a si occuperà di:

  • assistere e supportare i professionisti dello studio
  • gestire autonomamente le pratiche legali in materia di proprietà intellettuale
  • affiancare il Cliente in relazione alle possibili problematiche
  • redarre documentazione giuridica e gestione in e out dei documenti del Cliente
  • condurre ricerche, utilizzando banche dati giuridiche

Il/la candidato/a selezionato/a seguirà un inserimento graduale e ben strutturato, affinché possa velocemente conoscere la struttura aziendale ed i processi GLP. Tale percorso permetterà di acquisire graduale autonomia operativa e competenze sempre più strutturate, all’interno di un team giovane e competente.

recruiting@glp.eu

Impiegato/a appartenente alle Categorie Protette L. 68/99

Al fine di inserire una nuova figura a supporto dei reparti operativi e professionali, siamo alla ricerca di un impiegato/a appartenente alle Categorie Protette.

Si richiede:

  • iscrizione alle liste del Collocamento Mirato
  • precedente esperienza in attività d'ufficio, all'interno di contesti aziendali o studi professionali
  • buona conoscenza della lingua inglese (livello B2/C1)
  • buon utilizzo del computer (Pacchetto Office, casella di posta, etc.)
  • capacità organizzative e gestione dell'imprevisto
  • propensione al contatto con il Cliente o con il personale interno

 

Il candidato/a seguirà attività d'ufficio, di archiviazione e di supporto operativo ai colleghi.

Il percorso d'inserimento prevederà una formazione dedicata e terrà conto delle esigenze del candidato/a, in linea con quelle aziendali. La nuova risorsa acquisirà graduale autonomia sulle singole attività affidate.

recruiting@glp.eu

Sede di Milano

Consulente in Proprietà Intellettuale / Mandatario Marchi e Modelli qualificato

Al fine di rafforzare e qualificare ulteriormente il nostro team, siamo alla ricerca di un Mandatario Marchi e Modelli iscritto e qualificato presso l'Albo dell'ordine dei Consulenti in Proprietà Intellettuale, italiano e/o europeo. La figura, in stretta collaborazione con il settore Marchi della sede centrale di Milano, impiegherà le proprie competenze e conoscente nella gestione autonoma e completa del portfolio dei nostri clienti.

Si richiede:

  • abilitazione presso UIBM
  • esperienza pregressa di almeno 3 anni nella specifica mansione
  • titolo di laurea ad indirizzo giuridico
  • ottima padronanza della lingua inglese

Verranno inoltre valutati e valorizzati profili con comprovate capacità di lavoro in team, abilità logiche ed analitiche, autonomia operativa, ottime competenze di scrittura, eccellenti doti organizzative nella propria mansione.
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di una seconda lingua straniera.

recruiting@glp.eu

Sede di Bologna

Consulente in Proprietà Intellettuale / Mandatario Marchi e Modelli qualificato

Al fine di rafforzare e qualificare ulteriormente il nostro team, siamo alla ricerca di un Mandatario Marchi e Modelli iscritto e qualificato presso l'Albo dell'ordine dei Consulenti in Proprietà Intellettuale, italiano e/o europeo. La figura, in stretta collaborazione con il settore Marchi della sede centrale di Udine, impiegherà le proprie competenze e conoscente nella gestione autonoma e completa del portfolio dei nostri clienti.

Si richiede:

  • abilitazione presso UIBM
  • esperienza pregressa di almeno 3 anni nella specifica mansione
  • titolo di laurea ad indirizzo giuridico
  • ottima padronanza della lingua inglese

Verranno inoltre valutati e valorizzati profili con comprovate capacità di lavoro in team, abilità logiche ed analitiche, autonomia operativa, ottime competenze di scrittura, eccellenti doti organizzative nella propria mansione.
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di una seconda lingua straniera.

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